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厦门产假工资如何计算
厦门产假工资计算方法 1、孕期工资。女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。提醒注意的是,请长病假女职工不享受产前假。
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2022劳动法病假工资规定
江苏、南京、厦门、湖南、天津等地也遵循了这一内容作了保底的规定。除了保底之外有一些地区还作了封顶的规定。如上海就规定职工疾病或非因工负伤休假待遇低于本企业月平均工资 40 %的应补足...
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是不是没有做老动能力,发工资就扣病假工资了嘛鉴定是不是休息不了工伤假?单位说没有伤残鉴定休息扣病假工资
《厦门 市实施工伤 保险 条例规定》 第十四条工伤职工停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工康复治疗的时间计入工伤职工的停工留薪期。用人单位与工伤职工因停工留薪期发生争议的,可以向市劳动能力鉴定委员会申请确认停工留薪期。
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想问一下,厦门这边针对员工休病假的工资是怎么发放的?余下的随自己公司确认发放标准?找法网
病假工资,用人单位可以在 合同 中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为 0.9天和 67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。 咨询我未面谈及查看证据材料,律师回答仅供...
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我们公司是一家私营企业。现在我们要做一本员工手册。关于病假,我们还不是很清楚。各地的病假规定各不相同。我想向厦门咨询一下非公务病假...
劳动法关于病假工资的规定。企业应按下列标准支付疾病休假工资:1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;3、连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发;4、连续工龄满6年不满...
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公司人力一直不给发放工资条请病假工资只给发了五百元合理吗
厦门 ouc9*6rsd1n 8分钟前提交了咨询 安阳 4ayx*q93xln 10分钟前提交了咨询 濮阳 7bj8*awv6aw 1分钟前提交了咨询 律师解答动态 4分钟前 赖启徇律师 近期帮助 9998 人 网上被...
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单位只认三甲医院证明,厦门一市民病假变事假被扣工资
就要被扣工资,“我请6天就要被扣2000块啊!”他找到行政负责人,负责人说,社区医院的病假单公司是不认可的,如果拿不出三甲医院的证明,只能按规定扣事假工资了。“谁没个头疼脑热的,没有达到那么严重,谁会去大医院?公司规章我也知道,但是也要人性化一点吧?”协商无果,老陶很是郁闷。前日下午,导报记者拨通该公司行政负责...
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在公司已工作7年,现在请病假二十天,工资怎么算
厦门 e4uc*xau9gv 5分钟前提交了咨询 甘南 sduv*yyzx5y 8分钟前提交了咨询 青岛 fo3k*aa3h5u 11分钟前提交了咨询 亳州 k02h*mxpw3j 1分钟前提交了咨询 相关文书下载 限时特惠...
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请病假扣工资 一个环卫工的心结
请病假扣工资 一个环卫工的心结,闽南网(www.hdmnw.com)由海峡都市报闽南版报社主办,是报社的官方网站。网站创办于2008年5月,归属报社全资子公司泉州海都网络科技服务有限公司。其前身...
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