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  • 离职当月公司需要缴纳公积金吗

    对于月初及月中离职的，当月社保停缴，社保缴纳需要扣除上月工资，员工的新单位完全有时间在当月给员工上社保，所以停缴没有问题。 对于月末离职的，当月社保一般由原单位缴纳，下月停缴。 如果员工是在25日到30日之间正式离职，那么公司当月不能减员，因为社保中心26日到次月的4日是不办公的，那么当月的社保还是由公司缴纳。但是，因为国家有规定，员工离职需要提前一个月申请离职，那么离职当月的社保公司是肯定不会缴纳的。如果没有做到提前一个月申请，公司如

  • 离职当月 社保和公积金缴纳吗

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  • 离职当月社保和公积金缴纳吗

    离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间 查看全部> 单位离职自己是可以缴纳社保的，通过灵活性就业的方式自己缴纳。

  • 离职当月的公积金还需缴纳吗？

    但员工当月离职的时候，当月的公积金公司也要为其缴纳。 按照相关规定，住房公积金的缴存，是根据与单位是否建立劳动关系以及是否发放当月工资而定。若单位与职工建立劳动关系、且发放当月工资的，则必须要为其缴存该月的住房公积金。 个人与单位终止劳动关系，尚未重新就业的，个人住房公积金账户所在单位应当自劳动关系终止之日起30日内为个人住房公积金账户办理封存手续。账户封存期间没有封存时间限制。答： 职后，根据离职的时间来决定公司是否...

  • 离职当月公积金公司交吗

    一、公积金 住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资 企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住...

  • 离职后，原单位是否缴纳当月社会保险和公积金

    离职后，原单位是否缴纳当月社会保险和公积金 公司于当日缴纳了3月份的公积金。请问公司是否应该在支付4月份工资时帮我缴纳4月份的社保和公积金，4月10日办理离职？新公司只要从5月份开始支付就可以了吗，3月11日向原单位提出辞职申请...

  • 离职当月 社保和公积金缴纳吗

    法律快车网“离职当月 社保和公积金缴纳吗”法律咨询专题：离职当月要缴纳社保公积金吗 最佳答案：如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定...

  • 离职当月社保公积金还缴纳吗

    但是至今没有给缴纳社保，若现在立即离职，可以拿到当月已出勤的工资吗 你可以去申请仲裁维权的。吴健弘律师 67人浏览 查看 月中15号离职可以公司交当月的社保吗？你好，这个一般可以协商的。陈世炫律师436人浏览查看还有疑问？立即...

  • 离职当月是否缴纳公积金

    但员工当月离职的时候，当月的公积金公司也要为其缴纳。按照相关规定，住房公积金的缴存，是根据与单位是否建立劳动 洛阳法律问答顾问律师 0 人浏览 员工离职当月公积金不缴纳可以吗 .

  • 离职当月社保公积金还缴纳吗

    法律快车网“离职当月社保公积金还缴纳吗”法律咨询专题：离职当月要缴纳社保公积金吗 最佳答案：如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定...

离职了当月公积金还给缴纳吗

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