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  • 残保金最新政策!!!

    一、延续实施残疾人就业保障金分档减缴政策。其中：用人单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金；用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。 #残保金政策二、在职职工人数在30人（含...

  • 残保金政策

    法律分析： （1）实行分档征收自2020年1月1日起至2022年12月31日，对残保金实行分档减缴政策。 其中，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于本省（区、市）规定比例的，三年内按应缴费额50%征收；1%以下的，三年内按应缴费额90%征收。 （2）暂免征收小微企业残保金 自2020年1月1日起至2022年12月31日，在职职工人数在30人（含）以下的企业，暂免征收残保金。

  • 最新残保金政策

    1.自2020年1月1日起至2022年12月31日，对残保金实行分档减缴政策。其中：用人单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到1.5%比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残保金；用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残保金。

  • 2017残保金减免政策

    1. 用工比例及计算公式用工比例：本市行政区域内的用人单位，应当按照不少于本单位在职职工总数 1.7% 的比例安排残疾人就业，达不到上述规定比例的，应当缴纳保障金。 计算公式： 保障金年缴纳额=(上年...

  • 残保金需要个人缴纳吗

    残疾人就业保障金简称残保金，是为保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。由用人单位所在地的地方税务局负责征收，没有分设地方税务局的地方，由国家税务局负责征收。 二、残保金需要个人缴纳吗。如果用人单位没有安置残疾人就业——残保金必须缴纳。

  • 残保金缴纳最新政策

    相关政策是自2020年1月1日起至2022年12月31日，对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。以及规定自2020年1月1日起至2022年12月31日，在职职工人数在30人（含）以下的企业，暂免 征收 残疾人就业保障金。《财政部关于调整残疾人就业保障金征收政策...

  • 残保金有哪些减免政策?

    注:享受免征残保金的企业仍应履行申报流程。(2)自2020年1月1日起至2022年12月31日，对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。其中:用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上，但未达到所在地省、...

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