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威海市城乡公益性岗位开发管理系统培训会举办
以此次培训会为契机,采取积极有效措施,加强业务数据核查,做好新旧系统的衔接工作,全面提升威海城乡公益性岗位开发管理质效。下一步,市人社部门将重点加强岗位开发管理全过程监督指...
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喻屯镇开展人社业务知识培训及公益性岗位职责培训会
喻屯镇在为民服务中心三楼召开了“人社业务知识培训及公益性岗位职责培训会”,镇人大副主席赵良宾,人社服务站站长段海峰出席会...
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XX街公益性岗位开发与管理基本情况报告
村“两委”不断加强组织领导,加强业务培训,规范公益性岗位人员的管理力度,充分发挥公益性岗位的积极作用,公益性岗位的开发与管理工作取得了较好的成绩。一、坚持原则,择优录用为了认真贯彻落实县委县政府关于...
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青水镇召开公益性岗位业务培训会
9 月 27 日,青水镇召开农村公益性岗位业务培训会,青水镇各片区公益性清洁岗位人员参会。会议学习传达了《陕西省公益性岗位开发管理办法》等文件精神,对公益性岗位的劳动条件、工作任务、薪金待遇、以及工作纪律等作了讲解和要求...
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102个!泗水县华村镇多措并举做好乡村公益性岗位开发管理工作
华村镇全面完成了乡村公益性岗位人员上岗“八步走”工作流程即发布公告、个人申请、评议公示、镇级复审、县级审批、签订协议、岗前培训、组织上岗。镇村干部根据报名人员个人身体状况、喜好意...
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关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知
2020年4月20日起,新增公益性岗位开发管理有关业务一律线上办理,有关报表数据一律通过管理系统采集汇总。7月1日前,导入历史数据...
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我县乡村公益性岗位开发工作取得实效
加强培训指导,确保各村委支书、驻村第一书记掌握公益性岗位开发管理要求,对辖区上岗人员的基本情况做到心中有数,杜绝出现岗位设置不科学、一人多岗、人岗分离、优亲厚友、轮流坐庄、变相发...
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“四个强化”推动乡村公益性岗位开发工作 取得实效
加强 培训指导,确保各村委支书、驻村第一书记掌握公益性岗位开发管理要求,对辖区上岗位人员的基本情况做到心中有数,杜绝出现岗位设置不科学、一人多岗、人岗分离、优亲厚友、轮流坐庄、变...
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单县城乡公益性岗位管理工作人员培训会(第一期)暨开班仪式成功举办
万剑青指出,开展城乡公益性岗位工作管理人员政策培训,是提高管理人员管理水平,切实做好城乡公益性岗位日常开发管理的重要保障。各乡镇人社所所长、村(社区)支部书记要进一步提高思想认识...
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我县乡村公益性岗位开发工作取得实效
加强培训指导,确保各村委支书、驻村第一书记掌握公益性岗位开发管理要求,对辖区上岗人员的基本情况做到心中有数,杜绝出现岗位设置不科学、一人多岗、人岗分离、优亲厚友、轮流坐庄、变相发...
村公益性岗位开发业务培训会
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