【导读】陕西公务员各个级别岗位的最低控制分数线是有所差异的，考试总分是300分，行测和申论各150，公共科目笔试最低分数线：省级职位为130分，市级职位为120分，县乡职位为95分，贫困县职位和法医职位为90分，但笔试过线还要进行面试，因此看综合成绩才能判断上岸与否。

陕西公务员各个级别岗位的最低控制分数线是有所差异的，考试总分是300分，行测和申论各150，公共科目笔试最低分数线：省级职位为130分，市级职位为120分，县乡职位为95分，贫困县职位和法医职位为90分，但笔试过线还要进行面试，因此看综合成绩才能判断上岸与否。

一般陕西公务员考试笔试成绩公布后，会随即发布面试资格复审名单，面试资格复审名单中会公布进入面试人员的准考证号、报考部门、职位代码、报考职位简称以及本职位进入面试资格复审人员公共科目笔试总成绩最低分。

面试资格复审：

1.最低控制分数线。为确保录用人员的整体素质,分级分类划定了进入面试资格复审人员的公共科目笔试总成绩最低控制分数线，

凡笔试总成绩低于最低控制分数线的人员，不能进入面试资格复审，也不得递补。

2.确定面试资格复审对象。按职位依考生笔试总成绩从高到低的次序，确定进入面试资格复审对象。

对于一般职位，按与录用计划1：3的比例，确定该职位进入面试资格复审对象。面试资格复审不合格或放弃资格复审所形成的空缺，按本次招考公告有关规定予以递补。

对于面试复审阶段还须进行专业技能测试的职位，按与录用计划数1：5的比例，确定面试资格复审人员。面试资格复审不合格或因放弃资格复审所形成的空缺，不再递补。面试资格复审合格者参加专业技能测试。

按职位排序出现末位公共科目笔试总成绩并列的，并列者同时确定为面试资格复审人员。

3.公布进入面试资格复审人员情况。进入面试资格复审人员有关情况，是依各职位考生准考证号码由小到大的顺序排列，与笔试总成绩排序无关。

各职位公布了进入面试资格复审人员的笔试总成绩最低分。面试结束后，将同时公布参加面试考生的面试成绩和笔试总成绩。

面试复审考生注意事项：

参加面试资格复审人员须持准考证、身份证、毕业证原件及复印件(留存);报考有学位要求职位的考生还须提供学位证原件和复印件(留存);留学回国人员须提供由教育部留学生服务中心出具的学历认证书和我国驻外使领馆的有关证明材料。

对于全日制普通高等院校应届毕业尚未领到毕业证的考生，须提供由学校出具的应届毕业生就业推荐表等证明材料;对于可完成学习计划毕业的非全日制普通高等教育学历人员，须持省、市教育行政部门或在读的高等院校出具的有关证明材料。

（编辑：安徽华图）