喜迎二十大·同心向未来 | 关注残疾员工权益 共富路上一个都不能少

他叫胡忠华，是平湖景兴包装材料有限公司总经理，也是平湖市十四届政协委员。在履职建言中，胡忠华谈的最多的就是对残疾职工的关爱问题。他希望通过他的履职，让调研成果和提案落地有声，真正满足残疾群体需求，助力残疾人共富路上一个都不少。

平湖景兴包装材料有限公司是一家福利性企业，拥有残疾职工115人，占公司全部职工的26.3%。关爱残疾职工一直是公司的企业文化之一，除了每年一次的助残日活动，公司每年还会不定期走访、慰问困难残疾人家庭，提升他们的幸福感。胡忠华从1997年公司创办后，就一直在关注和参与帮助残疾职工解决工作和生活中的实际困难。

今年年初，胡忠华当选平湖市十四届政协委员。虽然是一名新任委员，但是胡忠华却很快进入了履职状态。“目前我市有23家福利企业，拥有残疾职工1168名。成为政协委员让我有更多的机会和能力去为他们发言发声，帮助他们摆脱贫困、自强自立，展现自身价值，共享社会发展的进步成果。”

今年，在市政协曹桥街道委员小组的共同参与下，在景兴包装材料有限公司内规划设计了“协商驿站”、委员工作室、社情民意信息联系点（“1+1”委员连心角）等区域，充分发挥“三位一体”“1+1+1>3”的作用,进一步提升了委员履职效能。

作为政协委员，胡忠华长期坚持走访调研并收集同行业所反映的招工难、残疾职工技能匮乏、无法胜任岗位职能等问题。通过定期邀请政协委员、行业员工、残疾人车间代表、残疾人家属等开展面对面协商，形成调研报告，及时向上反映残疾职工诉求。在本企业内为残疾职工提供技能培训，针结合粘合组职工的工作特性，还举办了残疾职工“插夹档”比赛。为提高残疾职工操作技能，他还组织开展印刷技能培训，企业的15位残疾职工取得技能等级证书，有效提高了残疾人的岗位操作技能。通过成立“残疾人之家”，为残疾职工提供健身、娱乐、阅读场所和服务，并积极联系社会组织帮助开展合唱、舞蹈等文体活动，丰富残疾职工的精神文化生活。

今年6月，以胡忠华为领衔人的“助残服务委员工作室”在景兴包装材料有限公司内正式成立。胡忠华积极领办了“共富车间”项目，对以公司残疾职工为主的粘合班组职工进行专项助困帮扶，同时依托“共富车间”面向农村有劳动能力和劳动意愿的残疾人及残疾人亲属提供“共富·助残公益岗”。在工作上，为保障残疾职工拥有良好的工作环境，他还为残疾职工所在车间安装了无障碍设施，配备了进口降温设备。在生活上，为提升残疾职工的住宿条件，他对职工宿舍进行了重新装修，在车间二楼专门设立职工休息区、健身娱乐区和谈心区，携手医药卫生界别活动组委员共同开展送诊上门等系列爱心志愿服务活动。除此之外，以胡忠华为领衔人的“助残服务委员工作室”还开展了困难家庭帮扶行动，为残疾职工送上节日礼品和慰问金。

作为一名政协委员和平湖市福利企业协会会长，胡忠华表示，在今后的履职工作中，他将步履不停、勤勉履职，继续为提升残疾职工的获得感、幸福感、安全感建言献策。